Aspiración salarial de los panameños bajó en diciembre

El  Reporte del Mercado Laboral, elaborado por Konzerta, correspondiente a diciembre indica que el salario promedio pretendido se ubicó en $996, bajando un 1.31% con respecto a noviembre.

En el acumulado anual, presenta una disminución de 4.53%, siendo la pretensión más baja no solo del año sino desde que se realiza el reporte.

Los hombres siguen aspirando a un mejor salario que las mujeres. El salario promedio requerido por los hombres fue de $1,017 por mes, mientras que el de las mujeres, $938. La remuneración pretendida por los varones es 8.40 % superior al de las féminas.

De acuerdo con la categoría, el salario promedio pretendido para los puestos de jefe o supervisor fue de $1,368, con un leve aumento de 0.39 % en comparación con el mes de noviembre.

Mientras que para los puestos de  sénior y semi sénior fue de $1,018, disminuyendo un 2.05% respecto al mes anterior. Para los puestos júnior  se cifró en $765, un 0.38 % más que el mes de noviembre.

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Con respecto a los avisos de empleo, las 3 áreas que predominaron fueron: comercial (29.83 %); producción, abastecimiento y logística (21.43 %) y administración y finanzas (20.97 %). El puesto de ventas fue el más requerido con una participación de 13.87 % del total.

En cuanto a las postulaciones  de diciembre, el reporte muestra que el área comercial fue la que más recibió con un 34.80 % del total, seguido del área administración con un 24.15 %.

"La demanda continúa inclinada hacia las áreas comerciales, sobre todo en un mes como diciembre en el que se incrementa el consumo masivo. Luego, le siguen las áreas de producción, abastecimiento y logística, donde los empresarios buscan mano de obra en posiciones claves también de ventas. Así mismo, podemos observar que en el cierre del año 2023 los puestos con mayor aspiración salarial solicitada por los postulantes fueron: liderazgo de proyectos, finanzas y programación”, mencionó Jeff Morales, Gerente de Marketing de Konzerta.

En el segmento jefe o supervisor, las postulaciones para el puesto de liderazgo de proyectos presentan el mayor salario requerido con $2,000. En la categoría sénior y semi sénior, las postulaciones para finanzas registran la mayor pretensión salarial con $1,500. En el nivel júnior, los puestos de programación son los que registran la pretensión salarial más alta con $1,000.

Los salarios pretendidos más bajos según el seniority del puesto para jefe o supervisor, lo  tiene el de    camarero con $650. En la categoría sénior o semi sénior, la aspiración salarial más baja la tiene el puesto     distribución con $ 620 y en júnior el puesto mantenimiento y limpieza, con $600.

En diciembre,  las postulaciones femeninas (53.36 %) fueron mayores que las de los hombres (46.64%).

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